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Wer an Manager denkt, verlockt sich oft allzu leicht bei Gedanken in luftiger Höhe. Besonders beim Einkommen der Manager. Doch die Spannbreiten beim Einkommen inklusive möglichen Bonuszahlungen sind enorm. Studien zeigen immer wieder Ergebnisse, die im ersten Moment gedanklich kaum greifbar sind. So liegen die Gehälter bei Managern im Schnitt mit einer Spannbreite bis zu […]
Der Alltag im Büro ist so vielfältig wie unsere Gedanken, wie unser ganzes Leben. Dabei stellen sich die vielfältigsten Fragen. Darf der Hund mit ins Büro, kann der Vorgesetzte mich einfach duzen und andere. Und überhaupt, wie groß sollte und muss mein Arbeitsplatz überhaupt sein. Einige der wichtigsten Punkte zu der Arbeit im Büro wollen […]
Abiturienten haben es nicht immer einfach. Seit dem die verkürzten Zeiten eingeführt sind, fällt es vielen schwerer als früher, sich für eine weitere Ausbildung oder ein Studium zu entscheiden. Besonders beim Studium fällt die Wahl häufig besonders schwer. Die Schulen vernachlässigen dieses Kapital beinahe völlig. Viele Abiturienten stehen nach der Reife dann zunächst ratlos vor […]
Ähnlich wie das Weihnachtsgeld ist auch das Urlaubsgeld eine freiwillige finanzielle Zusatzleistung die der Arbeitgeber gewähren kann. Viele Arbeitnehmer gehen davon aus, dass ein gesetzlicher Anspruch auf die Zahlung von Urlaubsgeld besteht, doch dem ist nicht so. Es sei denn die Zahlung von Urlaubsgeld wurde vertraglich geregelt, dann entsteht daraus natürlich ein entsprechender Anspruch. Die […]
Häufig bestehen zahlreiche Gründe, warum sich Arbeitnehmer für eine Kündigung entscheiden. Karriere in einem anderen Unternehmen, Selbstverwirklichung oder Probleme am jetzigen Arbeitsplatz können dazu führen. Dennoch sollten bei der Kündigung einige Punkte, die vor allem aus rechtlicher Sicht entscheidend sind beachtet werden. Die Kündigung sollte immer schriftlich aufgesetzt werden. Doch zuvor sollte der Vorgesetzte unbedingt […]
Hohe Arbeitslast und Termindruck, diese beiden Faktoren sind laut einer Studie ursächlich dafür, dass leitende Angestellte unter Stress leiden. Schließlich fühlt sich fast jeder zweite Manager abgearbeitet. Aber es gibt auch die andere Seite, denn immerhin fühlen sich gut zwei Drittel durch diese Faktoren besonders angespornt. Techniker Krankenkasse legt repräsentative Studie vor Die Ergebnisse der […]